Aena aaki -oleminen tarkoittaa nykyään 24/7-palvelua. Perinteisesti kellon ympäri ovat työskennelleet logistiikan, turva-alan ja sairaanhoidon ihmiset. Nyt öitä valvovat myös kaupan työntekijät. Liike ei saa lakata.
Kirjailija Juha Seppälä totesi haastattelussa, että kapitalismi on enemmän luonnonlaki kuin ideologia. Yrittäjämäisyyttä odotetaan perustyöläiseltäkin, ei ainostaan firman omistajalta tai pomolta. Luonnonvalinta suosii, jos Seppälää uskotaan, niitä, jotka sopeutuvat kapitalismiin
Ihmisen luontaista rytmiä rikkovat työajat kuitenkin rasittavat ja hankaloittavat elämää. Palautuminen ei riitä ja sosiaaliset suhteet kärsivät. Vanhanaikaiseksi käynyt kellogeeni haluaa vaivuttaa elimistön uneen, kun on yö. Jotkut ovat sopeutuvampia valvomiseen kuin toiset.
Saman aikaan työn epäsäännöllisyys voisi tarkoittaa vaihtelua ja ehkä viikonloppua pidempiä vapaita. Parhaimmillaan työjärjestelyllä saattaa päästä pienelle lomalle. 24/7-pienyrittäjällä ei tällaisen liene usein mahdollisuuksia. Ei yrittäjämäisyyden omaksuneella duunarillakaan.
Jyväskylän ammattikorkeakoulu ja yliopisto ovat Take Care 24/7 -tutkimushankkeessaan selvittäneet kaupan työläisten kokemuksia epäsäännöllisestä työstä.
Tutkimuksen mukaan johtaminen on ratkaisevan tärkeää epätyypillisessä työssä. Oikeudenmukaisuus ja tasapuolisuus ovat tärkeitä arvoja johdettaessa. Niiden merkitys korostuu 24/7-johtamisessa.
Kuulostaa ns. nollatutkimukselta. Ainakin epäsäännöllistä työtä tekevälle reiluus ja yksilön huomiointi ovat hyvän johtamisen itsestäänselvyyksiä.
Ehkä se kuitenkin muistutti siitä, mitä tässä ihmisevoluution vaihessa on ymmärrettävä. Ehkä luonnonkapitalismin sopeutujia ovat juuri johtajat ja esimiehet. Ehkä tarvitaan radikaali muutos johtamisessa, jotta selviämme lajina 24/7-taloudessa. Toivottavasti hyvät johtajat lisääntyvät muita ihmislajin yksilöitä tehokkaammin.
